Partendo dall’edizione 2020 del Gender Equality Index e utilizzando i dati disponibili tramite le indagini sulle Forze di Lavoro nei paesi europei e l’European Working Conditions Survey condotta da Eurofound, questo report esamina i dati più recenti relativi alle condizioni di lavoro in Europa e nei paesi obiettivo del progetto GRASE – Italia, Portogallo e Spagna – concentrandosi sull’intersezionalità tra genere e status migratorio.
L’analisi di diversi indicatori relativi all’uguaglianza di genere e alla partecipazione al mercato del lavoro mostra una sistematica penalizzazione delle donne nate all’estero, e in particolare provenienti da paesi terzi, rispetto alle donne non immigrate e agli uomini. Il rapporto riflette anche sulla carenza di dati (data gap) e di indicatori adeguati a descrivere la società assumendo un’ottica intersezionale.
